de krant vandaag

Nyrstar herstructureert zijn organisatie en breidt zijn managementcomité uit van vijf naar zeven leden. Chief operating officer (coo) Greg McMillan verlaat het bedrijf. Dat heeft de zinkproducent maandag bekendgemaakt. .




De herstructurering houdt de oprichting in van drie afzonderlijke bedrijfssegementen: mijnbouw, metaalverwerking en marketing, sourcing en sales. Hierdoor is de structuur beter afgestemd op de groeiende metaal- en mijnbouwactiviteit van het bedrijf, alduys Nyrstar.

Duitsland telt ruim 1,3 miljoen werkende armen

Er zijn meer vrouwen dan mannen in Duitsland die naast hun inkomen uit arbeid nog aanvullende bijstand nodig hebben. Onder de meer dan 1,3 miljoen 'werkende armen' waren vorig jaar 722.000 vrouwen en 608.000 mannen, meldt Bild, de grootste Duitse krant.

 

Bij de oosterburen, waar geen wettelijk minimumloon geldt, werken vooral vrouwen in de slechtst betaalde baantjes, aldus de studie in opdracht van het wetenschappelijk instituut van de vakbeweging. Ook zijn meestal vrouwen hoofd van een eenoudergezin en kunnen daarom niet fulltime werken.

Mini jobs het wondermiddel uit Duitsland.

Duitsland heeft om de arbeidsmarkt te flexibiliseren met Hartz IV beslist om jobs te creëren die niet of amper bijdrage tot de sociale zekerheid en pensioenen , ze zijn zeer goedkoop en flexibel. Men spreekt hier simpel gezegd over een bijbaan die maximaal 450 euro per maand kan opbrengen, je mag er meerdere doen.

Omwille van het gebrek aan een minimumloon is werken voor 1 of 2 euro per uur niet abnormaal meer in Duitsland. Je moet werk aanvaarden na X maanden werkloosheid, de sterke profielen zullen hier geen last van ondervinden maar de zwakkere of oudere of minder valide medemens komt zo in “mini jobs” terecht.

Zoals het artikel reeds aanhaalt gaat het hier ook over 1 oudergezinnen, mensen die voor zowel de opvoeding als het inkomen van het gezin instaan, werken is door deze Hartz IV hervorming geen garantie meer dat men zijn kinderen kan opvoeden met de nodige middelen om zowel in tijd,  goederen als cultuur en ontspanning te bieden wat nodig is om hun nog jonge geest zich zo goed mogelijk te laten ontwikkelen.

De gevolgen van deze toestand zullen met de tijd erger worden aangezien men nu nog niet te maken heeft met 70’ers die een zeer klein pensioen hebben ( amper bijdragen = amper iets opbouwen) . Het mag komisch klinken maar een groep bejaarde die op een illegale wijze aan een inkomen proberen te geraken zal de toekomst voor Duitsland zijn.

Het idee dat deze mini jobs een opstap zijn naar een volwaardige job blijkt ook geheel fout , de hoeveelheid aan volwaardige jobs is stabiel gebleven hoewel de economie 13 + % groeide , de explosie van mini jobs is nog steeds stijgende. Dag na dag verdwijnen volwaardige jobs ten voordelen van mini jobs.

Toch raar dat Europa hier geen oneerlijke concurrentie in ziet , blijkbaar is teren op armoede de weg die men als de juiste ervaart in Brussel of Straatsburg. De bijdrages die uit volwaardige jobs komen om deze groep “arme werknemers” te onderhouden zal geen verdoken staatssteun zijn. Solidariteit het middel om meer winst te maken.

VAKANTIEGELD : HEB JIJ EEN VERSCHIL T.O.V. VORIGJAAR

We hebben verschillende vragen gekregen over een netto verschil van het vakantiegeld tegenover vorigjaar!

Er zijn natuurlijk verschillende oorzaken waardoor uw vakantiegeld beinvloed wordt. Ziekte, meer of minder opnamen van eindejaarspremiedagen,wijziging van ploegen naar dagdienst enz....

Een van de redenen waarom dit jaar de vakantiepremie minder is t.o.v. vorigjaar heeft te maken met de loonsharmonisatie  (Janus ).  In 2011, is er tweemaal een eindejaarspremie gestort, hierdoor is uw bruttojaarloon hoger dan het bruttojaarloon van 2012. dit kan een verschil maken van enkele honderden euro's netto.

Voor meer info kunt u terrecht bij uw syndicale afvaardiging.

België verliest opnieuw plaats in mondiale competitiviteit

In het jaarlijkse klassement van de Zwitserse zakenschool IMD, die de mondiale competitiviteit meet, staat België op plaats 26 van 60 landen. Dat is opnieuw een plaats lager dan vorig jaar. In 1997 stond ons land nog op plaats 23 in de IMD-rangschikking. 

Dit jaar wordt het klassement aangevoerd door de VS, gevolgd door Zwitserland, Hong Kong, Zweden, Singapore, Noorwegen, Canada, de Verenigde Arabische Emiraten, Duitsland en Qatar.

Vooral de Belgische score inzake internationale investeringen kent een daling: van plaats 5 naar plaats 21. Qua werkgelegenheid zakt ons land van plaats 41 naar plaats 43. Andere zwakke scores zijn er voor overheidsfinanciën (plaats 53) en fiscaal beleid (plaats 59). Een hoge score is er dan weer voor onderwijs, waar België op plaats zeven staat. Voor productiviteit en efficiëntie stijgt België van plaats 17 naar plaats 13.